Welches Gehalt bekomme ich als Lehrer*in?

Die Antwort hängt davon ab, ob du eine Beamtenstelle hast oder im Angestelltenverhältnis tätig bist. Angestellte Lehrkräfte werden, außer in Hessen (hier gilt der TV-H), seit dem 01.11.2006 nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst der Länder (TV-L) bezahlt. Grundsätzlich ist dieser in den Bundesländern identisch, jedoch unterscheiden sich die Schulformen, so dass es bei den einzelnen Bundesländern zu unterschiedlichen Eingruppierungen und damit Gehältern kommt.

Als verbeamtete Lehrkraft hast du nicht nur „vormittags recht und nachmittags frei“, sondern erhältst für deine Tätigkeit laufende Bezüge, die monatlich ausbezahlt werden, die sogenannte "Besoldung". Diese wird u.a. durch Familienzuschläge, Amtszulagen, jährliche Sonderzahlungen und die vermögenswirksamen Leistungen ergänzt. Die Rechtsgrundlagen hierzu sind im Beamtenversorgungsgesetz (BeamtVG), im Bundesbesoldungsgesetz (BBesG) und im Landesbesoldungsgesetz (LBesG) geregelt.

Die Bruttogehälter von verbeamteten und angestellten Lehrkräften sind durchaus vergleichbar, jedoch fällt das Nettogehalt bei Beamt*innen in der Regel höher aus, da sie nicht sozial-versicherungspflichtig sind, also keine Renten-, Pflege- oder Arbeitslosenversicherung bezahlen, auch, wenn sie ihren Anteil an einer privaten Kranken- und Pflegeversicherung selbst tragen müssen.

Auch, wenn jedes Bundesland eigene, von den unten aufgeführten Besoldungsgruppen zum Teil abweichende Regelungen hat, lassen sich Lehrkräfte allgemein den folgenden Besoldungsgruppen zuordnen:

Dabei gilt, dass die Besoldungsgruppen A 9 bis A 13 zum Gehobenen Dienst gehören und die Besoldungsgruppen A 13 bis A 16 zum Höheren Dienst. Die Höhe der Besoldung von Lehrkräften kann in der sogenannten Grundgehaltstabelle abgelesen werden, die eine aufsteigende Erhöhung der Besoldung in Zwei-, Drei- bzw. Vierjahresintervalle aufweist (Erfahrungsstufen).

Nachdem viele Jahre für eine gerechtere Besoldung von Grundschullehrkräften gekämpft wurde, haben sich die meisten Bundesländer entschieden, die Besoldung von A12 auf A13 anzuheben:

Schon im Vorbereitungsdienst richtet sich die Höhe der Vergütung nach den Besoldungsgruppen, der später angestrebten Schulform und dem jeweiligen Bundesland. In den meisten Bundesländern hast du während des Vorbereitungsdienstes ein Beamtenverhältnis als „Beamt*in auf Widerruf“. Dementsprechend stehen dir Ansprüche auf Anwärter*innenbezüge zu.

Das Gehalt variiert bundesweit zwar, durchschnittlich belaufen sich die Anwärterbezüge für den Vorbereitungsdienst bundesweit aber auf rund 1.500 € bei A 12 und 1.550 € bei A 13 (Stand: Januar 2023). Genaue Zahlen findest du in der folgenden Übersicht:

Das Einstiegsgehalt als Lehrer*in hängt natürlich – ebenso wie im Vorbereitungsdienst – von der Schulform bzw. der Besoldungsgruppe ab. Um ein Gefühl für die Unterschiede zu erhalten, haben wir im Folgenden die jährliche Besoldung für A13 nach ca. 40 Dienstjahren zusammengestellt. Spitzenreiter ist Bayern mit € 67.591, Schlusslicht ist das Saarland mit € 62.612. Die Zahlen sind auf die Einstiegsstufen genauso übertragbar, wie auf A12.